Kurumların stratejik başarı unsurları ellerindeki insan kaynağıdır. En iyi, yetenekli, başarılı insan kaynağı ile rekabeti sağlarlar. Dolayısıyla kurumlar, başarısını, performansını düşüren, iş yapış biçimini baltalayan,
Her geçen gün ilginç ilginç CV'ler görüyorum ve çok da hoşuma gidiyor. Yaratıcılıkta insanoğlu sınır tanımıyor, özellikle de Türk insanı zorlu koşullarda daha da yaratıcı
Özgeçmiş hazırlamak ciddi bir emek ve zaman işidir. Gereken önemi veriyor muyuz diye sorsam sanırım hayır yanıtını fazlaca alabilirim. Kopyala yapıştır özgeçmişler, detaysız, özensiz hazırlanmış,
İş hayatında mutlaka herkesin yaşadığı ve olumlu etkilerinden çok olumsuz etkilere sahip olan örgütsel stresin birçok nedeni bulunmaktadır. Her çalışan zamanının çoğunu iş ortamında geçiriyor
Neden Negatif Çalışanlara Sahibiz? Şirketler çalışanlarının motivasyonlarını, mutluluklarını arttırmak, şirketi sevdirmek, pozitif davranış sergilemelerini sağlamak için bir çok etkinlik, faaliyet düzenlerler ve çoğu zaman istedikleri uzun
Sahibinden.com Ofisi nasıl mı olmuş? Türkiye’nin en büyük e-ticaret platformlarından sahibinden.com'un yeni ofisi sizleri de şaşırtacaktır. sahibinden.com CEO’su Burak Ertaş, Türkiye’nin en büyük pazar yeri haline
Y Kuşağı İnsan Kaynakları Uygulamalarını Değiştirebilir Mi? Y kuşağının beklentileri ister istemez şirketlerin insan kaynakları politikalarını, prosedürlerini, uygulamalarını değiştiriyor. Genç yeteneklere ulaşmak için onların yer aldığı
Urban Airship firmasını belki duymuşsunuzdur
Bugün yakın arkadaşımların girişimi ile kurulan MenümNette'nin Satış Danışmanı ilanını sizlerle paylaşmak istiyorum. MenümNette ile ilgili detaylı bilgiye bağlantıdan ulaşabilir, ilana dilerseniz direkt CV'nizle mail atarak
Seçme ve Yerleştirme sürecinde adayların firmayı araştırmadan gelmesi, ilanı okumadan başvurması, görüşmeye geç kalması, mülakatı yapana soru sormaması, kendini ifade edememesi vb. birçok şikayette bulunuruz.