22 Şubat 2017’de Seçme Yerleştirme ve Çalışan Bağlılığı Zirvesi’yle Hilton Garden Inn / İzmir’deyiz!
Çağın İnsan Kaynakları & Indense Danışmanlık İzmir’de 22 Şubat 2017’de Hilton Garden Inn’de Seçme Yerleştirme ve Çalışan Bağlılığı Zirvesi düzenliyoruz. Ben de zirvenin koordinatörü olarak etkinlikte yer alıyorum. Kayıt olmak isteyenler bana ulaşabilirsiniz.
Organizasyonları geleceğe stratejik hedefler ve bu hedefleri gerçekleştirebilecek çalışanlar taşımaktadır. Günümüzde birçok iş fırsatı olduğu gibi organizasyonu geleceğe taşıyacak yetkinlikteki kişileri bulmak oldukça güç bir süreçtir. Hatta bulmakla kalmayıp onların kuruma bağlılığını garanti altına almak, yatırım yaptığınız kişileri yararlı olabileceği yıllar boyunca içeride tutmak insan kaynaklarının en önemli görevlerinden biridir.
Bu zirvenin amacı; şirket hedeflerini gerçekleştirebilecek olan kişileri organizasyona katmak, bu süreçte işveren markasından faydalanmak ve çalışan bağlılığını sağlayarak sürdürülebilir bir organizasyon yaratmaktır.
KONUŞMACILAR
Yıldız Öztürk Balamir / Kariyer Danışmanı
Gamze Yeşilbayrak / Anadolu Efes, Yetenek Kazanım & İşveren Markası Yöneticisi
Hatice Dalağan / Great Place to Work Türkiye, Kıdemli Danışman
Ferhan Ziya Gür / Dr. Oetker Gıda Sanayi, İnsan Kaynakları Müdürü
Kemal Murat / Yıldız Holding Ambalaj Yatırım Grubu, İK Direktörü
Güvenç Altaş / British American Tobacco, Pazarlama İK Yöneticisi
Cem Özüak / Okan Üniversitesi, Öğretim Görevlisi
Nilgün Esenli / Bosch Termoteknik, İK Direktörü
Başak Ertaş / Stackpole International, İK Müdürü
Mehmet Şuurlu / APP Danışmanlık, Kurucu Ortak
Yasemin Akbey / Schneider Electric, İK Müdürü
Seçme Yerleştirme ve Çalışan Bağlılığı Zirvesi
Oturumlar
Oturum I (10:00 – 10:30) Bir İşveren Markası Yolculuğu
Oturum II (10.30 – 11.00) Yeni Yetenekleri Kazanmak için İdeal İşe Alım Süreci
Oturum III (11.15 – 12.00) Panel: Kurum İçinden mi Dışında mı İşe Alım Yapmalı? – Siz için Hangisi Daha İyi?
Oturum IV (12.00 – 12.30) Organizasyonunuz için En İyi İşe Alım Teknikleri
Oturum V (13:30 – 14:00) En İyi Adayları Seçmede Çalışma Ortamı
Oturum VI (14:00 – 14:30) Çalışan Bağlılığı için Daha İyi İşe Alım ve Yetenek Yönetimi: DoğruBaşlangıçlar
Oturum VII (15:00 – 15:30) Çalışan Bağlılığını Yaratma ve Çalışan Bağlılığı ile İşveren Markasını Tetikleme
Oturum VIII (15:30 – 16:00) Yarın Gel Başla
Oturum IX (16:00 – 16:30) İşe Alım Mülakatlarında Kişilik Tanıma
Detaylı bilgi için tıklayınız… http://www.indense.net/egitim/ise-alim-zirvesi-izmir.html
Yorum Yok