Anasayfa » Kitaplar, Dergiler ve Linkler » Etkili Motivasyon

Etkili Motivasyon

John Adair’in Etkili Motivasyon kitabını birkaç ay önce okumuştum. Kitapta hem teoriler modeller ve araştırmalar hem de örnekler ve alıştırmalar yer alıyor. Benim ilgimi çekmişti. Hem kendimizin hem de diğer çalışanların neyle motive olduğunu anlamamız önemli. Hala bunlarda sorun yaşıyorsanız okumakta fayda olabilir. 

“Tek bir kişi bile yoktur ki, müthiş anlar yaşamamış ve ender rastlanan durumlarla başa çıkmamış olsun.” Ertern Dimmet

etkili motivasyon

Kitapta yer alan teoriler ve modeller:

  • Sopa ve Havuç Teorisi
  • Beklenti Teorisi
  • Hawthorne Araştırmaları
  • Maslow’un İhtiyaçlar Teorisi
  • X ve Y Teorisi
  • Herzberg’in Hijyen Teorisi
  • Üç Halka Modeli
  • Yarı Yarıya Prensibi
  • Merdiven Modeli

Kitapta yer alan diğer konular:

  • İş memnuniyetsizliğinin sebebi
  • Motivatörler (Sizi ne motive eder?)
  • Görev ve ekip bağlımında bireysel ihtiyaçlar
  • Liderlik ve motivasyon
  • Başkalarına ilham kaynağı olmak
  • İnsanlardan en iyi verim nasıl alınır?
  • Doğru işte misiniz?
  • Başkalarının motivasyonu nasıl teşhis edilir?
  • Etkili geri besleme neden her zaman verilemez?
  • Ödüllendirme
Önceki Yazı
Sonraki Yazı

Yorum yaz

E-mail adresiniz hiç kimse ile paylaşılmayacaktır. Yıldızlı alanları doldurun. *

*

Scroll To Top
Önceki yazıyı okuyun:
İK’nın Dijital Yolculuğu #2 – “Değişen İK Teknolojileri”

#2 DEĞİŞEN İK TEKNOLOJİLERİ Dijital İK’ya yatırım yapan şirketlerin, geleceğin kazanan şirketleri olarak görebileceğimiz konusunda sanırım çoğumuz hemfikiriz. O nedenle...

Kapat