Anasayfa » Gelecek Yönetimi

Category Archives: Gelecek Yönetimi Subscribe!


Yaratıcı İş Ortamına Nasıl Sahip Olunur?

Şirketlerin stratejileri doğrultusunda hedeflerini gerçekleştirebilmeleri ve bulundukları sektörde/pazarda lider olabilmeleri için yaratıcı bir iş ortamı oluşturmaları günümüz iş dünyasında zorunluluk haline geldi. Çağımızda değişimin öncüsü olunduğu takdirde başarı beraberinde geliyor. Yaratıcı iş ortamları sayesinde kurumlar, farklı fikirler geliştirerek AR-GE  ile...
Devamı için tıklayın... »

Ömer Ekinci ile Gençler Uçuyor

Büyüyünce anlarsın, zamanı gelince yaparsın, şimdi biraz geride dur, şimdi zamanı değil, daha vakit var, bunlar geçici heves gibi sözler etrafınızdan belki de çokça duymuş olabilirsiniz. Bu cümleler belki de o kadar çok beyninize kazındı ki kendinizi yetersiz, başarısız bile...
Devamı için tıklayın... »

#karşıyız dedik ve Hürriyet’teyiz…

18 Ocak 2014 tarihi itibariyle İnsan Kaynakları Blog yazarları olarak Yeni İnternet Yasası’na hep beraber İnternet Özgürdür Kampanyamız ile #karşıyız dedik. Ve Hürriyyet’te bizim sesimizi duydu ve Hürriyet Teknoloji sayfasında bize yer verdi.       İnternet Özgürdür Kampanyamız için illa...
Devamı için tıklayın... »

internetozgurdur.com açıldı… #karşıyız demeye devam….

18 Şubat 2014 tarihi itibariyle harekete geçtiğimiz Yeni İnternet Yasası’na #karşıyız kampanyasının internet sitesini de açtık. Manifestomuzu bir çok dilde çevirdik ve ekledik, farklı dillerde çeviri hazırladıkça sitemizi güncelliyoruz. Sitemize www.internetozgurdur.com adresinden ulaşabilirsiniz.   İnsan Kaynakları Bloggları olarak başlattığımız bu...
Devamı için tıklayın... »

Yeni İnternet Yasası’na Neden #Karşıyız?

Türkiye’de yeni internet yasası onaylandı ve yürürlüğe girdi. Yasa ifade özgürlüğü ve kişisel verilerin korunması bakımından hukuki sakıncalar içeriyor. Ayrıca internet ekosistemini olumsuz etkileyeceği dile getiriliyor. Getirilen düzenlemeler ise şöyle: 1. Bir internet sitesinde özel hayatın gizliliği ihlal edilirse, doğrudan...
Devamı için tıklayın... »

HR Bloggers Of Turkey Are Against Internet Regulation

    FREE INTERNET MANIFESTATION  Internet is our common area where we intellectually interact. Watching Turkey gradually go back in terms of fundamental rights and liberties in 21st century’s collaborative, innovative and rapidly developing World has been a matter of...
Devamı için tıklayın... »

KARŞIYIZ! – İNTERNET ÖZGÜRDÜR MANİFESTOSU

  İNTERNET ÖZGÜRDÜR MANİFESTOSU İnternet, birbirimize akıllarımızla dokunduğumuz ortak alanımız.  21. yüzyılın işbirlikçi, yenilikçi, hızla gelişen dünyasında Türkiye’nin insan temel hak ve özgürlüklerinin kullanımında adım adım geriye gitmekte olduğunu görmek biz İnsan Kaynakları Bloggerlarını şiddetle endişelendirmektedir. Gerek Anayasamız, gerekse uluslararası...
Devamı için tıklayın... »

İnsan Kaynaklarında Çalışan Yönetici Profillerinin Değişimi

İnsan Kaynaklarında Çalışan Yönetici Profillerinin Değişimi İş hayatındaki değişim hiçbir zaman bitmiyor. Çalışan ve yönetici profilleri, süreçler, iş yapış şekilleri, beklentiler, stratejiler, fonksiyonlar, görev tanımları vb. aklınıza gelebilecek her türlü şey değişiyor ve gelişiyor. Çalışan profilleri, kişilik özellikleri, ödül beklentileri,...
Devamı için tıklayın... »

Yaratıcı ve İnovatif Çalışanlar Olmak

                Kariyer.net’in 10. kat eğitimlerine bu ay departmanımızda bulunan tüm çalışma arkadaşlarım bir eğitime katılıyor. İlk olarak çalışma arkadaşım Tuğçe Soner’in katılmış olduğu Rana Çakar’ın “Yaratıcı ve İnovatif Çalışanlar Olmak” adlı seminerinden ekiple...
Devamı için tıklayın... »

Yenilikçi İK Zirvesi

                  BNC Turkey’in 19 Nisan 2012 tarihinde gerçekleştirmiş olduğu “Yenilikçi İK Zirvesi’ne katılamamış olsam da İnsan Kaynakları Müdürüm Uğur Aksoy Tolga tüm notlarını benle paylaştığı için ve üzerine çalışma imkanı bulunca ben...
Devamı için tıklayın... »
Scroll To Top